Praxis und MVZ

Dienstplan und Zeiterfassung für Arztpraxen und MVZ

Auch kleine Praxen müssen Arbeitszeit erfassen — seit dem Beschluss des Bundesarbeitsgerichts von 2022 ist das keine Frage der Betriebsgröße mehr. Dienstplan erfasst Beginn, Ende und Pausen manipulationssicher, plant Sprechstunden nach Bedarf und liefert am Monatsende eine Datei für die Lohnbuchhaltung.

Erfassungspflicht ohne Stechuhr

Ein Aufkleber am Personaleingang oder das Tablet am Empfang genügt. Die Stempelzeit setzt immer der Server, Einträge sind unveränderlich, Korrekturen bleiben als solche sichtbar.

Sprechstunde, Spätsprechstunde, Bereitschaft

Wiederkehrende Zeiten hinterlegen Sie einmal je Wochentag. Der Plan entsteht daraus, statt jede Woche neu getippt zu werden.

Im kleinen Team fällt jeder Ausfall auf

Wer zur Schicht nicht erscheint oder das Ausstempeln vergisst, wird gemeldet — im Haus sichtbar, nicht nur als Nachricht aufs Handy.

Röntgenschein, Hygiene, Notfallkurs

Was jemand darf, hinterlegen Sie als Qualifikation und planen danach. Urlaub und feste freie Tage berücksichtigt die Planung von selbst.

KW 37 · 7.–13. Sept.1 Schicht unbesetzt
Beispiel eines Wochenplans mit den Bereichen Küche, Service und Rezeption
BereichDoFrSaSo
Küche
Elena L.09–17
unbesetzt15–23
Service
David K.16–24
Carla S.11–19
Rezeption
Bea H.06–14
Nina N.22–06
Wochenansicht des Dienstplans: je Bereich eine Zeile, je Tag eine Spalte, unbesetzte Schichten farblich hervorgehoben.

Stempelwege

Was in Ihrem Haus praktisch ist

  • NFC-Sticker

    Ein Aufkleber am Eingang oder in der Küche. Handy dranhalten, gestempelt. Kostet ein paar Cent pro Stück.

  • QR-Aushang

    Ein ausgedruckter Code an der Wand — für alle, die keinen NFC-Chip im Telefon haben.

  • Kiosk-Tablet

    Ein altes Tablet an der Wand, PIN eintippen, fertig. Funktioniert auch, wenn das Netz ausfällt: Die Stempel gehen später nach.

  • Schichtleiter-Code

    Der Schichtleiter zeigt einen Tages-QR auf seinem Handy. Gedacht für Etagen, Außenstellen und Veranstaltungen, wo kein Sticker hängt.

  • Eigenes Handy

    Die Mitarbeiter-App liegt auf dem Startbildschirm — ohne App Store, ohne Installation.

So fängt es an

Vier Schritte

  1. 1

    Betrieb anlegen

    Anmelden, Bereiche und Mitarbeiter eintragen. Zehn Minuten, komplett im Browser.

  2. 2

    Stempelweg wählen

    Sticker kleben, QR aushängen oder ein altes Tablet an die Wand. Ihr Team braucht keine Schulung.

  3. 3

    Plan schreiben lassen

    Bedarf einmal hinterlegen, danach entsteht der Wochenplan auf Knopfdruck — Sie korrigieren nur noch.

  4. 4

    Monat abschließen

    Stunden prüfen, Abschluss erzeugen, Datei an die Lohnbuchhaltung.

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In zehn Minuten läuft Ihr erster Dienstplan

Kostenlos anfangen, ohne Zahlungsmittel. Bis acht Mitarbeiter bleibt es dauerhaft kostenlos.